Compartir
Facebook
Empresa
Project CORDescripción de la Empresa
COR es un Software de Gestión con Inteligencia Artificial que impulsa la rentabilidad prediciendo ganancias, asignación de recursos, fechas de entrega y productividad. Lo hace de manera automática y en real time. Hoy, COR permite a agencias como Ogilvy, Y&R, GREY, BBDO, Viacom, DDB, FCB y Havas, incrementar su rentabilidad hasta en un 42%.Provincia
Capital FederalLocalidad
Buenos AiresTipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
COR sigue creciendo y hoy le toca a nuestro lado más humano, por eso buscamos un profesional talentoso y experimentado para unirse a nuestro equipo de HR! COR es una startup Serie A de rápido crecimiento de Silicon Valley.COR es parte de 500 startups, el capital de riesgo más activo del mundo, cuenta con inversionistas como el CEO de Mercadolibre, Marco Galperin, y ha sido reconocido por la Universidad de Stanford como el próximo unicornio de LATAM.
Buscamos personas talentosas, flexibles y ambiciosas que nos ayuden a consolidarnos como líderes mundiales.
¿Te suena interesante? ¡Unite a nuestro equipo!
¡Ofrecemos un salario competitivo, buena trayectoria profesional, bono, stock options y más!
Tener el mejor equipo es nuestro objetivo, por lo que tendrás mentores, entrenadores y capacitaciones de primera clase para convertirte en un jugador de primer nivel en un entorno de ritmo súper rápido.
Queremos que seas parte del equipo que lleva adelante la gestión correspondiente a la cultura y las necesidades de talento que tenemos en las diferentes áreas.
Responsabilidades clave:
Generar cultura e identidad organizacional.
Realizar y gestionar evaluaciones internas y satisfacción laboral.
Reclutamiento de talentos para oficinas de COR nacional e internacionalmente.
Organizar la comunicación interna 360º.
Organización de actividades internas.
Gestión e implementación de Capacitaciones.
Creación de procesos del área como Job description y Políticas, entre otros.
Seguimiento de talentos dentro de la empresa (1:1, Desarrollo, etc)
Habilidades clave y experiencia:
Alto nivel de Inglés
Experiencia mínima de 4 años en tareas de reclutamiento, selección y capacitación de personal.
Experiencia en relaciones de personal y planes de cultura.
Manejo de herramientas informáticas.
Capacidad de análisis.
Proactividad.
Buenas relaciones interpersonales.
Contamos con interesantes beneficios, como work & travel (trabajar un mes desde cualquier lugar del mundo), 3 días de home office semanales, OSDE, Asados, Afters, Inglés, Capacitaciones y mucho más!
Mínimo Nivel Académico Requerido
Universidad CompletaMínimo Nivel de Inglés Requerido
AvanzadoMínima Experiencia Laboral Requerida
3-4 añosEsta Oferta de Empleo ha expirado
Encuentre otras Ofertas de Trabajo similares en nuestro Buscador de Empleos
EMPLEOS RELACIONADOS
Asesor de Cobranzas - Estudiantes Universitarios
- Ubicación: Caba | Provincia: Capital Federal
- Importante Estudio Jurídico de Zona Microcentro se encuentra en búsqueda de Gestores de Cobranzas para puesto en Call Center. Su principal responsabilidad será llevar a...
- Publicación: 03/04/2024 - Salario: ----------
Operativo Comercio Exterior
- Ubicación: Caba | Provincia: Capital Federal
- Nos encontramos en la búsqueda de un Operativo de Comercio Exterior. Serán sus principales funciones y responsabilidades: Analizar la documentación de importación. Solicitar precios a...
- Publicación: 08/04/2024 - Salario: ----------
Asesor Comercial- CABA
- Ubicación: Capital Federal | Provincia: Capital Federal
- En Importainer S.A tenemos más de 10 años de experiencia en la construcción de proyectos con containers. Diseñamos, desarrollamos, ejecutamos y emplazamos casas-containers también conocidos...
- Publicación: 05/04/2024 - Salario: 300000